Przedsiębiorczość pracownicza i jej wpływ na efektywność organizacji - Łochnicka Dorota

Książka poświęcona została zagadnieniu przedsiębiorczości pracowniczej, jej uwarunkowaniom oraz wpływowi przedsiębiorczości na efektywność organizacji. Zawarte w niej rozważania teoretyczne, jak również zaprezentowane wyniki badań empirycznych, mają na celu popularyzację ,,przedsiębiorczego stylu zarządzania" w organizacjach, dając jednocześnie praktyczne wskazówki pomagające we wdrażaniu niezbędnych zmian.

Wykorzystanie przedsiębiorczego potencjału pracowników do osiągania celów organizacji wydaje się obecnie kluczowym czynnikiem warunkującym przetrwanie i rozwój przedsiębiorstw na rynku. Aktywne włączanie pracowników w rozwiązywanie problemów organizacji może zwiększyć elastyczność firm w przystosowywaniu się do zmian, przyczyniając się jednocześnie do poprawy efektywności ich funkcjonowania.

Budowanie organizacji opartych na przedsiębiorczości pracowniczej wymaga podjęcia szeregu działań, tworzących warunki wewnątrzorganizacyjne sprzyjające kreatywności i innowacyjności. W ich budowę i rozwój zaangażowani powinni być wszyscy uczestnicy przedsiębiorstwa, bez względu na zajmowane stanowisko.

Powyższy opis pochodzi od wydawcy.