Oferty

(1)

Pozostałe oferty od najtańszej

Kadry i płace 2022
294,88 zł
IDŹ DO SKLEPU

Opis i specyfikacja

Praktyczny przewodnik kompleksowo przedstawia problematykę kadrowo-płacową. Zawiera wszystko, co potrzebne przy rozliczaniu wynagrodzeń pracowników: *omówienie wszystkich nowości w rozliczeniach pracowniczych na 2022 rok, *bogata dokumentacja kadrowa, podatkowa i ZUS - z przykładami wypełnienia druków. Autorki podpowiadają m. in. : *jak prawidłowo zastosować nowe przepisy; *jak wyliczyć wynagrodzenia w różnych sytuacjach; *jak opodatkować poszczególne składniki wynagrodzeń i innych świadczeń pracowniczych; *jakie dokumenty należy sporządzić przy zatrudnianiu pracownika i przy jego zwolnieniu; *jak rozliczyć osoby pracujące na umowę-zlecenie i o dzieło.

Najważniejsze nowości w wydaniu na 2022 r. : Zmiany w rozliczaniu wynagrodzeń po Polskim Ładzie, w tym: 1. Zmiany w rozliczaniu wynagrodzeń po Polskim Ładzie, w tym: *nowy wzór listy płac - propozycja budowy listy płac; *zmiany w skali podatkowej - nowy próg dochodu, zmiany w rozliczaniu kwoty wolnej od podatku (warunki uwzględniania kwoty zmniejszającej podatek, nowy wzór oświadczenia PIT-2); *nowa ulga dla pracowników, tzw. ,,ulga dla klasy średniej", w tym:

-obowiązki pracodawców dotyczące stosowania nowej ulgi, rodzaje przychodów objętych zwolnieniem, -miesięczna i roczna wysokość przychodu pracownika - zasady naliczania ulgi, wypłata wynagrodzenia kilka razy w miesiącu - sposób kalkulacji ulgi dla klasy średniej, -prawo do ulgi przy wypłatach w jednym miesiącu wynagrodzenia za pracę, zasiłków z ubezpieczenia społecznego, przychodów z umowy-zlecenia i innych płatności dla pracowników, -wniosek pracownika o niestosowanie ulgi dla klasy średniej - warunki i konsekwencje dla pracodawcy; *obliczanie zaliczki na podatek dochodowy i składki na ubezpieczenie zdrowotne przy niskich dochodach - zmiany w zasadach rozliczenia, konieczność wyliczenia hipotetycznej zaliczki na podatek dochodowy zgodnie z zasadami obowiązującymi na dzień 31 grudnia 2021 r. ; *nowe zwolnienia podatkowe - obowiązki dla pracodawców związane z wprowadzeniem nowych ulg: -ulga na powrót - dla podatników, którzy przenieśli rezydencję podatkową do Polski, -ulga dla rodziców co najmniej 4 dzieci - zasady stosowania, -ulga dla seniorów - zwolnienie z podatku dochodowego przychodów osób po 60/65 roku życia; *rozliczanie umów cywilnoprawnych (zlecenie, o dzieło) po zmianach w podatku dochodowym - konsekwencje braku odliczenia składki na ubezpieczenie zdrowotne, obliczanie zaliczki na podatek od umów cywilnoprawnych; *zmiany w zasadach rozliczania ryczałtu za używanie służbowego samochodu do celów prywatnych; *w formie wkładki aktualizacyjnej - nowe zasady rozliczania zaliczki na podatek obowiązujące od 8 stycznia 2022 r.

  • konsekwencje po rozporządzeniu Ministra Finansów z dnia 7 stycznia 2022 r.
w sprawie przedłużenia terminów poboru i przekazania przez niektórych płatników zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych (Dz.U. poz. 28), w tym: *rodzaje przychodów objęte zmienionymi zasadami rozliczania zaliczek, *zasady ustalania zaliczki na podatek według reguł obowiązujących w 2021 r.

i 2022 r.

  • ustalenie różnic ujemnych, *warunki i zasady ustalania zaliczki na podatek dochodowy w wynagrodzeniu pracownika za bieżący miesiąc.
2. Zmiany związane z nowelizacją ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, w tym: *zmiany w zasiłkach chorobowych od 1 stycznia 2022 r. : *nowy sposób obliczania okresu zasiłkowego - prawo do zasiłku chorobowego od 1 stycznia 2022 r.